{"id":341,"date":"2024-10-28T12:00:00","date_gmt":"2024-10-28T15:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/presegmed.com.br\/blog-preparacao\/?p=341"},"modified":"2026-10-05T15:56:05","modified_gmt":"2026-10-05T18:56:05","slug":"o-valor-multa-infracao-ltcat-foi-atualizado","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/presegmed.com.br\/blog\/o-valor-multa-infracao-ltcat-foi-atualizado\/","title":{"rendered":"O Valor Da Multa Por Infra\u00e7\u00e3o No Ltcat Foi Atualizado!"},"content":{"rendered":"<h5><i aria-hidden=\"true\"><\/i> 30-03-22  | <span>Medicina Ocupacional<\/span><\/h5>\n<p><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/presegmed.com.br\/novosite\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/11-1-300x300.webp\" alt=\"\"><\/p>\n<p>Uma portaria publicada no dia 20 de janeiro de 2022 atualizou os valores das multas para as empresas que deixarem de manter seus laudos t\u00e9cnicos atualizados com as referencias de agentes nocivos existentes no ambiente de trabalho e emitir o documento de comprova\u00e7\u00e3o de exposi\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>A sua empresa est\u00e1 prepara para enviar as informa\u00e7\u00f5es do e-social de acordo com todas as normas? Enviar as informa\u00e7\u00f5es pode parecer f\u00e1cil, mas se elas n\u00e3o forem feitas de acordo com as determina\u00e7\u00f5es legais estabelecidas pela previd\u00eancia social, voc\u00ea pode pagar multas que podem ser evitadas.<\/p>\n<p>Converse com a Presegmed e tenha assessoria de uma equipe especializada no e-social!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O VALOR DA MULTA POR INFRA\u00c7\u00c3O NO LTCAT FOI ATUALIZADO! &#8211; A PresegMed oferece suporte t\u00e9cnico e treinamentos de alto desempenho para Medicina, Eng.. Saiba&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":342,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[],"class_list":["post-341","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-medicina-ocupacional"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/presegmed.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/341","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/presegmed.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/presegmed.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/presegmed.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/presegmed.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=341"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/presegmed.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/341\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":646,"href":"https:\/\/presegmed.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/341\/revisions\/646"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/presegmed.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/342"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/presegmed.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=341"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/presegmed.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=341"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/presegmed.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=341"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}